为进一步强化公司全体员工对企业文化的系统认知，提高管理效率，领会企业所倡导的价值规范体系。通过共同学习和交流，进一步完善丰富企业文化建设。11月17日，《公司文化和员工手册》培训会在边锋集团总部二楼多功能会议室召开，各部门共计130余人参加本次培训。

本次培训由人资部陈经理主讲，培训内容涵盖企业文化、安全管理、综合工时、奖惩条例、手册领取等。

讲解过程中，陈经理结合公司实际情况，对每个章节进行深入解读，现场为大家答疑解惑。着重强调了“员工权利与义务、员工纪律、员工聘用、员工薪酬与福利、员工发展与培训、奖惩条例”等和员工切身利益相关的问题。

培训是企业文化建设的关键，是引导员工立足本职岗位,创先争优,推动各项工作顺利开展,夯实骨干、员工的思想基础，更是企业最有价值的投资。通过培训，不仅提高了员工的整体素质，还有助于树立正确的价值观，形成良好的企业风气。将企业与员工的思想凝聚在一起，为实现企业发展的目标齐心协力、共同奋斗！

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